Kevin Beverly pic

KEVIN BEVERLY, président du conseil d'administration

Kevin Beverly est l'ancien président-directeur général de Social & Scientific Systems. Ses compétences et son expérience en matière de leadership, d'opérations, de gestion de projets, de ventes et de marketing ont contribué à la croissance récente de l'entreprise. Avant de rejoindre Social & Scientific Systems, il a travaillé dans diverses organisations techniques et politiques, notamment Abt Associates, BAE Systems, Tracor Corporation, Computer Sciences Corporation, PSI International, l'Organisation mondiale de la santé et la National Library of Medicine. Outre la fondation du Mildred Beverly Memorial Family Fund, qui offre des bourses d'études universitaires à des jeunes défavorisés du comté de Dorchester (Maryland), M. Beverly siège aux conseils d'administration du Professional Services Council (PSC), de la Montgomery County Community Foundation, de Passion for Learning, du Corporate Volunteer Council of Montgomery County, du Boys and Girls Club of Montgomery County, du Career Transition Center, du Maryland Classical Youth Orchestra et du YMCA de Bethesda-Chevy Chase. M. Beverly est titulaire d'un diplôme de premier cycle en justice pénale et d'une maîtrise en bibliothéconomie et services d'information, tous deux obtenus à l'université du Maryland.


KEVIN ANDERSON
Cardinal Atlantic Holdings

Kevin Anderson est le fondateur et le PDG de Cardinal Atlantic Holdings, une société de développement économique et communautaire qui cible l'impact social à grande échelle et l'investissement dans les centres urbains. Spécialisée dans l'immobilier et les technologies de l'éducation, CAH conseille des fonds, des entreprises et des gouvernements sur des stratégies et des projets de développement économique et communautaire.

Auparavant, M. Anderson a occupé le poste de vice-président principal pour les partenariats mondiaux chez EVERFI, Inc. une société de logiciels éducatifs pour l'éducation financière et l'apprentissage de la vie, où il a dirigé les relations avec les gouvernements et le développement commercial. M. Anderson a contribué à la création et au lancement du contenu diversifié de l'entreprise, tout en établissant des partenariats publics et privés pour soutenir l'innovation numérique dans les districts scolaires à travers l'Amérique. En tant que société SaaS, Anderson a contribué à la croissance d'EVERFI, qui est passée de 32 employés à plus de 600, et d'un chiffre d'affaires de 6 millions de dollars à plus de 120 millions de dollars au cours de son mandat.

Avant de rejoindre EVERFI, M. Anderson a été nommé président et directeur général de City First Homes, Inc. une fiducie foncière communautaire de 6 millions de dollars créée pour soutenir le logement de la main-d'œuvre et assurer l'abordabilité continue pour les familles de travailleurs dans le district de Columbia. Lancée en 2008 comme l'initiative la plus agressive du District en matière de logement abordable, City First Homes a traversé la crise financière en stabilisant le développement de revenus mixtes et en créant plus de 100 unités de logement abordable.

Avant d'être nommé à City First Homes, M. Anderson était directeur financier et vice-président des capitaux propres de Jair Lynch Companies, Inc. une société immobilière et de développement communautaire à but lucratif située à Washington, D.C. Il était responsable de la gestion financière des entreprises publiques, des sociétés et des projets immobiliers de JLC. Anderson a participé à la création du premier fonds d'investissement de JLC, une facilité de 120 millions de dollars pour le développement commercial et immobilier dans la région du DMV.

En 2000, M. Anderson a fait partie de l'administration du maire de Washington, Anthony Williams, en tant qu'assistant spécial de l'administrateur de la ville et chef de cabinet du ministère des transports de Washington. Il a contribué à l'avènement d'une ère de responsabilité et de transparence dans les opérations de la ville et a géré la restructuration du DDOT pour en faire une agence de niveau ministériel. M. Anderson a dirigé l'embauche de plus de 100 nouveaux employés, la création d'un fonds fiduciaire local pour l'entretien des rues et des infrastructures et la mise en œuvre de mesures de performance pour répondre aux besoins des citoyens. Le maire Anthony A. Williams a proclamé le 31 mars 2004 "Journée Kevin Anderson" dans le district de Columbia.

Anderson a commencé sa carrière professionnelle dans la banque d'investissement Pryor, McClendon, Counts & Co, Inc. à Philadelphie, PA, en tant que vendeur d'obligations institutionnelles. Il était au service de fonds de pension, de compagnies d'assurance, de conseillers en investissement et de banques centrales. Anderson a assuré la couverture des financements historiques de PMC en tant que chef de file pour le financement de 320 millions de dollars de l'aéroport Hartsfield d'Atlanta et le financement de 390 millions de dollars de l'aéroport de Denver.

Anderson est l'ancien président du conseil d'administration de la fondation NEA (National Education Association) et vient de terminer 19 ans de service au sein du conseil d'administration de la Lawrence Academy. Il est membre de la classe 2006 de Leadership Greater Washington et de la classe 2008 de Leadership Prince George. Anderson a détenu et détient des licences professionnelles et des désignations dans les domaines de la négociation de titres, de la négociation de contrats à terme sur les matières premières et du financement du développement économique. Il a également préparé des rapports financiers pour des témoignages d'experts devant la Cour supérieure du district de Columbia et des juridictions locales.

Originaire de Washington, D.C., Anderson est diplômé de la Lawrence Academy à Groton, MA. Il est titulaire d'une licence en économie de l'université de Stanford et a suivi des formations en finance, en leadership et en gestion à la JFK School of Government de l'université de Harvard et au National Development Council. Anderson vit à Upper Marlboro, dans le Maryland, avec sa femme, l'honorable Tiffany H. Anderson, sa fille Kendall et ses deux fils jumeaux, Kennedy et Kolby.


Robert Brewer pic

ROBERT BREWER, ex officio
Lerch Early Brewer

Robert Brewer aide ses clients à réussir grâce à l'écoute, à la sensibilisation, à la persuasion et à la prévoyance. Intronisé au Montgomery County Business Hall of Fame, il orchestre les éléments essentiels des grands projets d'aménagement, notamment les demandes d'aménagement, les exceptions spéciales, les plans d'implantation et les lotissements. Il est également très impliqué dans l'élaboration des plans directeurs du comté de Montgomery et dans la planification du réaménagement qui en découle.

Il a joué un rôle actif dans de nombreuses organisations civiques, communautaires et culturelles parmi les plus importantes de la région, notamment la Strathmore Hall Foundation, la Montgomery County Economic Development Corporation, la Greater Bethesda Chamber of Commerce, Imagination Stage, la BCC High School Educational Foundation et le Bethesda Urban Partnership. Depuis 1988, il a souvent été président du conseil d'administration de Lerch Early et associé directeur.


Anthony Featherstone pic

ANTHONY FEATHERSTONE, membre de droit
WorkSource Montgomery

Anthony Featherstone a rejoint WSM au début de l'année 2021, fort de plus de quinze ans d'expérience dans le domaine du développement de la main-d'œuvre. Plus récemment, il a occupé le poste de directeur des opérations de main-d'œuvre chez KRA Corporation à Columbia, dans le Maryland, un fournisseur national d'emploi et de formation pour les conseils de développement de la main-d'œuvre et les agences de services à la personne. Outre les neuf années passées chez KRA, M. Featherstone a occupé des postes de direction au sein du ministère de l'emploi et de la main-d'œuvre de Caroline du Sud et d'une organisation à but non lucratif basée à Washington et spécialisée dans les services de proximité. Anthony a également travaillé au département des services de l'emploi du district de Columbia. Tout au long de sa carrière, Anthony a mis en œuvre avec succès des programmes de haute qualité pour les adultes de la WIOA, les travailleurs non qualifiés, les jeunes scolarisés et non scolarisés, la TANF, le SNAP et les populations du NPEP. Il a également développé une expertise en matière de gestion fiscale, de fonctionnement des programmes, de planification stratégique, de relations avec les parties prenantes et de développement des ressources humaines.

Anthony est titulaire d'un MBA avec une spécialisation en développement des ressources humaines de l'université Webster à St. Louis (MO) et d'une licence en sociologie de l'université Coastal Carolina à Conway (SC). Il est également un fournisseur de services de carrière certifié (CCSP) et un facilitateur de développement de carrière global (GCDF). Anthony est un membre actif de la National Association of Workforce Development Professionals (NAWDP), de la Southeastern Employment & Training Association (SETA) et de la National Career Development Association (NCDA).


Elana Fine pic

ELANA FINE, vice-présidente
VWG Wealth Management

Elana Fine est directrice générale de VWG Wealth Management. En tant que membre de l'équipe de direction de VWG, Elana supervise la gestion financière, les opérations de service à la clientèle, les ressources humaines, le développement professionnel, la conformité et le marketing de VWG. Elle travaille également en étroite collaboration avec nos partenaires pour guider la croissance et le développement futurs de l'organisation. Avant de rejoindre VWG, Elana était directrice exécutive du Dingman Center for Entrepreneurship de l'université du Maryland, où elle a assuré la vision stratégique et la direction de l'un des principaux centres universitaires d'entrepreneuriat du pays. Elana a commencé sa carrière en tant que consultante en technologie chez Accenture et a ensuite travaillé dans la banque d'investissement chez Bear Stearns et Revolution Partners. Elle a obtenu un BS en finance, magna cum laude, à la Smith School of Business de l'université du Maryland en 1997 et un MBA en finance et comptabilité à la Booth School of Business de l'université de Chicago en 2002.


MEMBRE DU CONSEIL MARILYN BALCOMBE
Conseil du comté de Montgomery

Marilyn Balcombe, membre du conseil municipal, est une fervente défenseuse de sa communauté. Ayant vécu dans l'Upcounty pendant près de 30 ans, Marilyn n'a pas peur de se retrousser les manches et de faire le dur travail de construction de la communauté.

Avant de rejoindre le conseil du comté, Marilyn était présidente et directrice générale de la chambre de commerce de Gaithersburg-Germantown. En tant que PDG de la chambre, Marilyn a participé activement à l'aménagement du territoire, aux transports et au développement économique. Elle a travaillé avec des milliers d'entreprises, grandes et petites, pour contribuer à créer une économie locale dynamique. Au sein du Conseil, elle continuera à se concentrer sur le renforcement du climat des affaires dans le comté et sur la création d'emplois dans l'Upcounty. Marilyn est une ardente défenseuse des transports et a été l'une des principales avocates de la construction de l'échangeur de Watkins Mill. Elle reste déterminée à augmenter la capacité du système ferroviaire MARC.


JENNIFER HSIN, trésorière
Clark Enterprises & CNF Investments LLC

Jennifer Hsin est vice-présidente de Clark Enterprises, Inc., basée à Bethesda, et partenaire de CNF Investments, LLC, la branche de Clark Enterprises spécialisée dans le capital-investissement. Dans le cadre de ses fonctions à CNF, elle est responsable de la recherche et de la gestion des entreprises du portefeuille, en particulier des entreprises SaaS et des entreprises technologiques. Avant de rejoindre CNF, Mme Hsin a travaillé chez BenefitNation, Inc, une société de solutions de publication sur Internet, et chez Arthur Andersen, LLP, dans la division d'audit, avec un accent particulier sur l'immobilier et la banque. Mme Hsin est actuellement observatrice au conseil d'administration d'Ingo Money et de Print Syndicate, et travaille en étroite collaboration avec un certain nombre d'entreprises de son portefeuille. Mme Hsin est également membre auxiliaire du corps enseignant de la Robert H. Smith School of Business de l'université du Maryland, où elle enseigne les stratégies de croissance pour les entreprises en phase de démarrage. Elle siège également au conseil consultatif du Dingman Center for Entrepreneurship de l'université du Maryland et au conseil d'administration de D.C. Scores.

Mme Hsin est CPA et titulaire d'une licence en comptabilité et en finance de la Robert H. Smith School of Business de l'université du Maryland.


ANNE KHADEMIAN
University System of Maryland-Universities at Shady Grove

Anne Khademian est directrice exécutive et vice-chancelière associée pour les affaires académiques du campus de Shady Grove (USG). Elle est chargée d'élaborer et de mettre en œuvre une vision stratégique commune pour l'USG, alignée sur les besoins du comté de Montgomery et de la région en matière de main-d'œuvre et d'éducation ; elle est responsable du fonctionnement efficace, équitable et inclusif de l'USG et veille à ce que les étudiants inscrits dans les programmes réussissent et soient prêts à entrer dans la vie active. Forte de plus de 25 ans d'expérience dans le domaine de l'enseignement supérieur, elle occupe le poste de Chief Academic Program Officer à l'USG et travaille en collaboration avec tous les partenaires académiques pour proposer des programmes et des parcours de réussite académique et professionnelle.


MUKESH KUMAR, PhD RAC, DABRM, Secrétaire
Akan Biosciences

Mukesh Kumar est un entrepreneur en série accompli, un cadre supérieur, un auteur, un leader d'opinion, un conférencier et un conseiller pour les équipes de gestion et les conseils d'administration, avec plus de 18 ans de succès dans l'ensemble du secteur de la santé. Il est le fondateur d'Akan Biosciences et de FDAMap, deux entreprises originaires du Maryland.

Sa dernière entreprise, Akan Biosciences, développe des thérapies cellulaires régénératives et réparatrices de pointe, dont il est le président du conseil d'administration. Akan Biosciences est l'une des seules entreprises au monde à avoir obtenu l'approbation de la FDA pour l'utilisation de la SVF native non élargie dans le traitement de l'arthrose. Akan Bio a également lancé des produits d'allogreffe HCT/P en 2021 dans plus de 200 cliniques à l'échelle nationale, avec des contrats pour devenir le produit d'allogreffe préféré de plus de 5 000 cliniques rien qu'aux États-Unis d'ici 2022. En outre, Akan Bio développe des produits pour le traitement de l'autisme et de la maladie de Crohn.

Une autre de ses entreprises, FDAMap, a travaillé avec plus de 1100 entreprises de toutes tailles au cours des six dernières années, y compris plusieurs entreprises pharmaceutiques, biotechnologiques, de dispositifs médicaux, de santé numérique et de soins de santé figurant au classement Fortune 100 et Fortune 500. Il est l'un des meilleurs experts mondiaux en matière d'affaires réglementaires américaines, de conformité, d'essais cliniques et de stratégies de développement de produits intelligents. Ses clients se trouvent dans plus de 50 pays d'Amérique, d'Europe, d'Asie, d'Afrique et d'Australie. Il a joué un rôle central dans le développement de plus de 100 médicaments et produits diagnostiques, avec plus de 200 essais cliniques, des milliers de soumissions à la FDA américaine, à l'Agence européenne des médicaments et aux autorités de réglementation dans environ 34 pays. Son approche du développement de produits perturbateurs repose sur l'utilisation d'approches réglementaires novatrices, intelligentes et originales qui accélèrent l'accès des patients tout en réduisant les coûts de développement.

Mukesh siège au conseil d'administration de plusieurs petites et moyennes entreprises développant des produits innovants, parmi lesquelles figurent notamment Vivacelle Bio, Inc. (Kansas), ResQ Pharma, Inc. (Illinois), Kibow Pharmaceuticals, Inc. (Pennsylvanie), Amarex Biosciences, Pvt Ltd (New Delhi, Inde) et Pepfactor, Inc. (Sydney, Australie).

En plus de diriger des entreprises, Mukesh est un auteur accompli et un leader d'opinion dans le domaine des soins de santé, ayant écrit de nombreux articles dans des revues évaluées par des pairs et d'autres publications professionnelles. Son blog hebdomadaire, FDA Puran, est suivi par plus de 100 000 lecteurs dans le monde entier, et il est l'auteur de plus de 800 blogs sur les réglementations américaines et internationales en matière de santé. Mukesh aime enseigner et encadrer les jeunes talents. Il a créé un certificat en gestion de projet clinique au Montgomery College, dans le Maryland, où il a formé des centaines de professionnels de la recherche clinique en herbe pendant 8 ans. Il est actuellement professeur (adjoint) en sciences réglementaires à l'école de médecine de l'université George Washington, à Washington DC, et formateur principal pour FDAMap, où il donne chaque année une cinquantaine de conférences sur divers sujets liés au développement de produits et à l'esprit d'entreprise à des étudiants de tous niveaux. Il a formé plus de 10 000 étudiants au cours des 20 dernières années et a personnellement encadré plus de 100 scientifiques, développeurs, régulateurs, entrepreneurs et responsables politiques en herbe, dont la plupart sont devenus des professionnels prospères et son réseau d'experts à vie.

M. Kumar est titulaire d'un doctorat en biochimie, est un professionnel de la réglementation certifié par la Regulatory Affairs Professionals Society (États-Unis), un spécialiste des essais cliniques certifié par la Bloomberg School of Public Health de l'université John Hopkins, un diplômé de l'American Board of Regenerative Medicine, un inspecteur de la conformité et un certificateur.


Matthew Lee pic

MATTHEW LEE
FASTech, Inc. et A-Tech Systems, Inc

Après avoir obtenu son diplôme à Virginia Tech, Matthew Lee a commencé sa carrière en concevant des liaisons de données optiques pour les radars terrestres et des circuits pour les dispositifs d'entraînement au laboratoire de recherche de l'armée à Adelphi, dans le Maryland. En tant qu'ingénieur en électronique, Matthew a géré des produits hybrides personnalisés dans le système de missiles Patriot utilisé pendant l'opération Tempête du désert. Désireux de mettre à profit son expérience fédérale, Matthew a fondé FASTech Inc. en 1990 et en est aujourd'hui le président-directeur général. FASTech, basée à Rockville, MD, offre une large gamme de services comprenant : la conception d'applications et de bases de données personnalisées, l'ingénierie de réseau et l'assistance bureautique, les technologies web, les technologies audiovisuelles numériques, la gestion de projets, la gestion d'installations et la cybersécurité. Il est également titulaire d'une maîtrise de l'université Johns Hopkins.  

Lorsqu'il ne dirige pas FASTech, Matthew se consacre à deux secteurs : le développement des entreprises et la cybersécurité. Au cours des quatre dernières années, Matthew a été président de KoBE Government Contracting Alliance, une organisation à but non lucratif qui soutient plus de 200 entreprises détenues et exploitées par des minorités. Matthew a récemment été nommé au conseil d'administration de la Montgomery County Economic Development Corporation, ainsi qu'au conseil d'administration de TEDCO, une organisation indépendante qui offre une assistance aux entreprises et un financement de démarrage. Actuellement, Matthew est président de l'U.S. International Development Center (USIDC) pour le commerce bilatéral mondial et l'investissement, qui permet l'implication locale dans le commerce bilatéral. Matthew est membre du conseil d'administration et commissaire du Baltimore Changwon (Corée du Sud) Sister City Committee (BCSCC). En tant que membre du conseil consultatif des loisirs et des parcs du comté, Matthew soutient le développement et l'infrastructure de la communauté grâce à une utilisation responsable des fonds publics. Matthew continue à faire progresser l'infrastructure locale de cybersécurité et les liens de la communauté avec l'Institut national des normes et de la technologie (NIST) en siégeant au Conseil de cybersécurité du Maryland.

La vision de Matthew et son style de travail collaboratif lui ont permis de se démarquer parmi ses pairs et ses associés. En 2015, Matthew a été sélectionné pour le programme "Emerging Leaders" de la Small Business Administration. Il a également reçu la citation du Premier ministre coréen lors de la journée annuelle du commerce et de l'industrie, la même année.


ALBERTO LACAZE
Recherche en robotique

Alberto Lacaze est cofondateur et directeur général de Robotic Research. En tant que PDG, il stimule l'innovation au sein de l'entreprise, en supervisant le développement technologique dans les secteurs commercial et du ministère de la défense (DoD). Sous sa direction, Robotic Research est devenue l'une des plus grandes entreprises de robotique terrestre pour le ministère de la défense et un leader mondial dans le domaine des véhicules commerciaux autonomes. Parmi les avancées de l'entreprise, on peut citer le développement des premiers convois de camions entièrement autonomes pour des applications logistiques, le déploiement de navettes et de bus commerciaux autonomes dans le monde entier et la création d'une nouvelle famille de systèmes robotiques transformables qui volent et conduisent à la fois.

M. Lacaze détient plus de 100 brevets dans le domaine de la robotique et a rédigé des centaines d'articles dans ce domaine, ce qui fait de lui un conférencier internationalement recherché pour les forums technologiques et industriels. Ses domaines d'expertise comprennent l'IA, la théorie des graphes, les contrôles et l'optimisation.

Il est titulaire d'une maîtrise en génie électrique de l'université de Drexel et d'une licence en génie électrique et informatique de l'Institut de technologie de Floride.


RICHARD MADALENO
Montgomery County Government (ex officio)

Mr. Madaleno was appointed as Montgomery County’s Chief Administrative Officer (CAO) in 2020. The Montgomery County CAO is the second highest ranking executive branch position after the County Executive. Mr. Madaleno is responsible for overseeing operations and services of over 30 executive branch departments with a $5.5 billion operating budget, $5.1 billion six-year Capital Improvement Program, and 10,000-person workforce supporting a jurisdiction that is over 500 square miles with 1.06 million residents. As CAO, Mr. Madaleno also serves as advisor to the County Executive on all administrative, legislative, financial, and operational matters; a lead liaison between the County Executive and County Council; a liaison to organized labor representatives of the County government workforce; and the head of the County’s $6 billion employee investment board and retirement system.   

Since taking over as Chief Administrative Officer in August of 2020, Mr. Madaleno has led the County government’s response to the impacts of the COVID-19 pandemic as well as recovery efforts from its impacts. Montgomery County has been recognized nationally and internationally for its success in mitigating case rates and surges, achieving among the highest vaccination rates throughout the nation, and providing quick and equitable economic relief and resources to its residents and businesses.

Concurrent to managing the impacts of the pandemic, Mr. Madaleno is also in charge of implementing County Executive Elrich’s efforts combatting climate change, expanding affordable housing opportunities, implementing all budget and policy decisions through an equity lens, reimagining public safety, and creating economic opportunity and jobs. Under his leadership, Montgomery County has passed one of the most aggressive climate action plans in the country, established the first Office of Racial Equity and Social Justice, recorded levels of private investment in the County’s economy, and made historic investments in education and housing. Furthermore, under Mr. Madaleno, Montgomery County has maintained a AAA bond rating from all three rating agencies - out of the approximately 3,000 counties in the United States, only 50 have accomplished this rare achievement.  Working with County Executive Elrich, Madaleno helped lead the effort to repeal the County’s outdated Charter revenue cap. This measure was adopted by the voters in 2020 by a margin of nearly 2 to 1. 

Prior to serving as CAO, Mr. Madaleno was the Director of the County’s Office of Management and Budget (OMB), carrying out the department’s mission of providing budget information that is transparent, comprehensible, and easily accessible for all. As the Director of OMB, Madaleno had to guide County Executive to overcome an inherited $90 million deficit in his first budget cycle and the onset of the pandemic the following year.  

A lifelong Montgomery County resident, Mr. Madaleno spent 16 years serving constituents as an elected representative for the County in the Maryland General Assembly. He served in the Maryland House of Delegates from 2003 to 2007 and in the State Senate representing District 18 from 2007 to 2019. While in the Senate, Mr. Madaleno was the Vice-Chair of the Senate Budget and Taxation Committee, where he was known for his ability to find solutions to some of the most challenging budget problems facing the State. He was a leader in education reform serving on the Kirwan Commission and led Maryland’s effort to enact marriage equality for same-gender couples, including the first-in-the-nation passage of a public referendum on the issue in 2012. Prior to his time as an elected official, Mr. Madaleno served for 11 years as a legislative aide and lobbyist for Montgomery County’s Office of Intergovernmental Relations and as a budget analyst for the State of Maryland.

Mr. Madaleno holds a Master of Public Administration degree and a Bachelor of Arts in History and Russian Studies degree from Syracuse University. He has volunteered his services for Free State Justice, Leadership Montgomery, and is on the Board of the Cedar Lane Unitarian Universalist Church. He lives in Kensington with his husband Mark Hodge, is the father of two, and takes pride in being a dedicated fan of the Washington Capitals hockey franchise.


JIM SOLTESZ, PE
Soltesz

Jim Soltesz est le président-directeur général de Soltesz. Jim a rejoint l'entreprise en 1990, dont il est devenu l'homonyme. Depuis lors, il est responsable de toutes les opérations, y compris des décisions de gestion quotidiennes et de la mise en œuvre des plans à long et à court terme. Son rôle consiste à diriger le développement et l'exécution de la stratégie à long terme de l'entreprise, en mettant l'accent sur la création d'une valeur durable pour les clients et le personnel. Jim a une connaissance très approfondie des processus réglementaires locaux, du comté et de l'État du Maryland. Ses clients et ses collègues font souvent appel à lui pour les aider dans leurs projets de développement, car il est reconnu comme un expert de premier plan sur le marché local de l'aménagement du territoire et des autorisations d'occupation des sols. Jim a siégé dans de nombreux comités locaux sur des questions de développement, notamment les transports, les équipements publics adéquats, le financement des infrastructures, la construction d'écoles et le traitement des permis. Jim est un administrateur de MBIA Life et un membre actif de l'association. Il intervient fréquemment auprès de diverses associations et coalitions industrielles, ainsi qu'à l'occasion d'événements communautaires et éducatifs destinés aux étudiants, démontrant ainsi son sens aigu de l'optimisation des caractéristiques culturelles, naturelles et physiques des sites existants et de l'importance de la gestion de l'environnement. 


GRACELYN MCDERMOTT
Kaiser Permanente

Gracelyn A. McDermott est vice-présidente du marketing, des ventes et du développement des affaires chez Kaiser Permanente, basé à Rockville, dans la région des États du centre de l'Atlantique. Elle est un cadre innovant et diversifié avec plus de 20 ans d'expérience dans la gestion de projets, de programmes, de ventes et de comptes. Kaiser Permanente est reconnu comme l'un des principaux fournisseurs de soins de santé et plans de santé à but non lucratif des États-Unis. Dans ses fonctions chez Kaiser Permanente, Mme McDermott est responsable du marketing, des ventes et du développement des affaires. Elle dirige l'élaboration et l'exécution de stratégies commerciales et de marché qui permettent une croissance prévisible et durable du nombre d'adhérents, des revenus et des marges. Mme McDermott est titulaire d'un MBA de l'université Johns Hopkins et d'un diplôme de premier cycle de l'université Mount St. Mary's, dont elle est actuellement la première femme afro-américaine à présider le conseil d'administration. Elle préside pour la deuxième année consécutive la chambre de commerce du Maryland.


Ken Mills pic

KEN MILLS
RREGENXBIO

Ken Mills est le président fondateur et le directeur général de REGENXBIO. Avant de rejoindre REGENXBIO, M. Mills était directeur financier et vice-président du développement commercial de Meso Scale Diagnostics, une société privée spécialisée dans les sciences de la vie. Il a fait partie de l'équipe de direction fondatrice et a travaillé à la mise en place des opérations et de la stratégie commerciale de l'entreprise. À ce poste, M. Mills a supervisé toutes les activités de la société, y compris la gestion directe du développement de l'entreprise et des affaires, la planification stratégique, les activités financières et comptables.

Avant de rejoindre Meso Scale Diagnostics, il était directeur du développement commercial chez IGEN International, une société de diagnostic médical. M. Mills est titulaire d'une licence en chimie du Massachusetts Institute of Technology.


SILVANA NANI
Korabi Consulting

Silvana Nani est directrice et responsable de l'innovation au sein de l'entreprise de Bethesda. Avec plus de 20 ans d'expérience en tant que stratège commerciale chevronnée, cadre informatique et entrepreneuse dans l'industrie privée et le secteur public, elle a dirigé la transformation d'entreprises, la croissance des revenus, la création de nouvelles sources de revenus et l'optimisation des décisions opérationnelles et des performances des équipes. Elle a encadré des équipes internationales pour atteindre des objectifs commerciaux en promouvant la durabilité, l'égalité des sexes, l'autonomisation des femmes et le recrutement de vétérans. Elle est toujours au fait des tendances informatiques de pointe tout en travaillant avec un portefeuille d'entreprises technologiques en phase d'expansion aux États-Unis et à l'étranger qui se concentrent sur le développement des produits et services les plus avancés dans les domaines de la Fintech, de l'IA, de la cybernétique et de la blockchain.


DEVANG SHAH
Law Office of Shah and Kishore

Devang Shah est associé au sein du cabinet d'avocats de Rockville où il pratique le droit de l'immigration en représentant et en conseillant des entreprises technologiques basées localement, nationalement et internationalement. Il est également investisseur et entrepreneur et gère un ensemble diversifié d'entreprises dans les domaines de l'hôtellerie, de l'immobilier, des technologies de l'information, de la biotechnologie et de l'alimentation et des boissons. M. Shah est actif au sein d'un certain nombre de groupes politiques et culturels et siège au conseil d'administration de nombreuses organisations.


CHERLYN FREEMAN-WATKINS
Results One, LLC

Cherlyn "Cheri" Freeman-Watkins est cofondatrice et présidente de Results One, LLC et avocate. Elle travaille avec des entreprises, des organisations à but non lucratif et des administrations locales et d'État, et propose aux employés et à la direction des formations interactives et axées sur le client. Cherlyn propose des formations dans plusieurs domaines, notamment en ce qui concerne le titre 7 de la loi sur les droits civils, qui comprend la prévention du harcèlement sexuel, la prévention des environnements de travail hostiles et le rôle du spectateur. En outre, elle propose des formations sur la diversité, l'équité et l'inclusion, la compréhension des préjugés inconscients, la sensibilité au handicap et le leadership. Les formations de Cherlyn sont conçues pour permettre aux employés d'embrasser la diversité sur le lieu de travail en comprenant et en respectant les différences des autres et en augmentant la sensibilisation à la tolérance et à la sensibilité.

En tant qu'avocate, Cherlyn se concentre sur la défense pénale et le contentieux civil. Cherlyn est membre du barreau du district de Columbia et du barreau de l'État du Maryland. Elle est médiatrice et conseillère agréée pour le titre 7 de la loi sur les droits civils. Cherlyn a obtenu le certificat Diversity and Inclusion for Human Resources Professionals de l'université de Cornell. Elle est animatrice certifiée Veritus Culture, capable d'animer des discussions axées sur l'exploration, la compréhension et la résolution des problèmes liés à la culture du lieu de travail. Cherlyn est également formatrice certifiée ADA. Cherlyn est diplômée de la Cohorte Ascend sponsorisée par Wacif, le Washington Area Community Fund, Inc. Cherlyn suit actuellement une formation complémentaire en médiation et en gestion des conflits dans le cadre du Program on Negotiation de la Harvard Law School.

Cherlyn est diplômée de l'université Virginia Commonwealth et de la faculté de droit de l'université Howard. Tout en pratiquant le droit pénal, elle a été membre du Criminal Justice Act, U.S. Panel of the D.C. Superior Court. Elle est membre de Leadership Montgomery et a été membre du conseil d'administration de Dress for Success D.C. Elle a bénéficié d'une bourse post-doctorale de la Walter Kaitz Foundation.

Cherlyn réside depuis longtemps à Silver Spring, dans le Maryland, où elle vit avec son mari et son chiot Coal.